Superintendente

United Staffing Associates está buscando un Superintendente automotivado para una empresa de construcción local para administrar múltiples construcciones residenciales y comerciales complejas. El candidato ideal es un aprendiz rápido que prospera en un entorno de trabajo de ritmo rápido desde el alcance hasta el encubrimiento. Este puesto se considera de tiempo completo y temporal con opción a contratación permanente. Las funciones incluyen: Revisar la definición del alcance de los ingenieros, planos preliminares, dibujos y especificaciones para el proyecto; Determinar los requisitos de construcción, instalación e infraestructura; Evaluar las condiciones en el campo; Desarrollar cronogramas de proyectos detallados y cronogramas de construcción; Asistir a recorridos de sitio y trabajar con subcontratistas para desarrollar alcances en todos los proyectos; Revisar todas las propuestas recibidas de subcontratistas para garantizar el cumplimiento con los requisitos del proyecto; Trabajar con subcontratistas y proveedores para obtener especificaciones, cotizaciones y términos precisos; Abordar proactivamente los retrasos y los conflictos de secuencia; Enviar actualizaciones constantes sobre los proyectos por correo electrónico; Administrar al personal de construcción; Trabajar con el personal en resoluciones; Administrar los alcances civiles, de concreto y de estructura del sitio; Asegurar el trazado adecuado de cimientos, revestimiento y carpintería de acabado; Proporcionar soluciones a problemas en el sitio; Inspeccionar concreto; Resolver alcances de estructura desafiantes; Placas y detalles de estructura; Mantener un sitio de trabajo seguro y hacer cumplir los protocolos de seguridad; Asegurar que se use el EPP adecuado en los sitios de trabajo; Reconocer y seguir el programa de seguridad de la empresa; Asegurar que se cumplan las políticas de confidencialidad de la empresa; Calificaciones requeridas: 3+ años de experiencia similar; Conocimiento de disciplinas de ingeniería y construcción; Conocimiento práctico de conjuntos de planos; Capacidad para demostrar liderazgo y excelentes habilidades de gestión, pero también trabajar de forma independiente; Poseer habilidades de comunicación e interpersonales; Capacidad para estimar múltiples proyectos a la vez; Poseer excelentes habilidades de organización, responsabilidad y atención al detalle. Los beneficios incluyen: PTO para todos los días festivos de la NYSE, vacaciones pagadas, 401(k) con una contrapartida del 5%, seguros de salud y visión; Vehículo de empleado; Teléfono de trabajo emitido por la empresa. Puesto de tiempo completo, temporal con posibilidad de contratación permanente. Salario: $120,000-$140,000 al año. DOE. (#6.0211.306 – San Luis Obispo)